职场人面试的过程,其实包含很多内容,与多数求职人员只是傻傻的去面试不同;面试其实也是个人观察公司的最好时机,这家公司的氛围怎么样,值不值得你去?从你进这家公司面试就开始了。
今天新世纪人才网小编就从个人角度来说一下面试面试过程
面试环节你需要仔细观察哪些细节?
1、观察面试地点,确认工作环境是否真实可靠、是否专业
如果面试地点就在未来工作的地方,可以提前30分钟到达,顺便考察一下办公环境,如果环境里呈现员工工作有序、交谈专业的状况,基本可以断定是正规公司。
之前有友友提到,面试时去到一间写字楼办公室,里面一位董事长、一位总经理,在简陋脏乱的办公室里大谈公司明年要上市,这种环境就还是算了吧。
2、观察前台工作人员和HR
这两个部门是公司面对访客和候选人的部门,如果这两个部门的工作人员专业严谨、训练有素,基本可以断定公司工作风气较正,值得信赖。
3、观察面试官的专业水准、举止仪态、是否尊重候选人
面试官,往往由部门领导、或者候选岗位未来的上司担任,他们的专业水准,决定了未来能给予候选人多大的专业学习和提升空间。
他们的举止仪态、对候选人是否尊重,代表着公司文化和员工文化,是公司价值观的重要体现,简而言之,就是他们是否令人感到安然、并值得跟随。
4、观察面试的诸多环节与程序
面试往往会有两三次电话沟通、初面、复面、终面等程序,到最后谈offer , 这个过程中,如果公司井然有序、层层推进,说明公司正规。
谈offer ,也是一个非常重要的环节,那种对薪资待遇极为苛刻、抠门儿的公司,必然在日后也对员工的福祉不以为意,需要慎重考虑。
至少以上,在面试的时候加以重点考察,将有助于对这家公司的判断,有助于自己决定是否加入,毕竟面试本就是双向选择。